全球智能管理创新奖的评审流程以公开、公正、严谨为原则，确保每一位获奖者都具备真实、可验证且具有国际影响力的管理创新成果。

首先是申报与初审阶段。参评个人需在规定时间内通过奖项官方网站提交申报材料，包括个人信息、项目背景、实施过程、成果成效及相关证明文件。秘书处在收到材料后，会进行合规性与完整性审核，剔除不符合基本条件或材料不齐全的申报。

其次是专家初评阶段。评审委员会会根据申报领域，将材料分配给相应专业方向的专家组。专家独立打分，重点考察项目的创新性、实施效果、可持续性及可复制性，并形成初评意见与排序。

第三是复审与现场答辩阶段。入围复审的候选人需在规定时间内参加线上或线下答辩，由评审专家就项目背景、实施细节、技术与管理方法、成效验证等环节进行深入提问和评估，以进一步确认成果的真实性与价值。

第四是终审与公示阶段。评审委员会将结合初评与复审结果进行综合评定，并提交奖项管理委员会审核。最终获奖名单会在官方网站及相关媒体进行为期一周的公示，接受社会监督与意见反馈。

最后是颁奖与成果推广阶段。奖项每年7月举行颁奖典礼，对获奖者进行表彰，并将其成果纳入全球案例展示平台，通过多种渠道在国际范围进行推广与交流，推动智能管理理念的持续传播与应用。

全球智能管理创新奖的评审委员会是奖项评审工作的核心机构，负责制定评审标准、组织多轮审核、监督评选过程并最终确认获奖名单。委员会由来自不同国家和地区的资深专家组成，成员背景涵盖企业管理、信息技术、战略咨询、可持续发展、数据治理等多个领域，确保评审工作具备广度与深度。

评审委员会的运作秉持独立性与公正性。所有委员均需遵守回避制度，避免在有利益冲突的情况下参与相关项目的评审。同时，委员会在每一年度评选前会召开工作会议，审议并更新当年的评审细则，确保标准与全球管理发展的趋势保持一致。

在具体流程中，评审委员会负责分配和协调专家组的评审工作，组织初评、复审和终审等关键环节，并对评分结果进行综合分析与确认。除技术性评分外，委员会还会结合候选人在国际舞台上的影响力、创新价值及社会贡献进行综合评议，以确保获奖者真正具备引领行业的能力与成果。

此外，评审委员会还承担奖项专业影响力的对外代表职能，会在颁奖典礼、国际论坛及相关活动中，向公众介绍评选理念与获奖案例，从而提升奖项在全球范围的认可度与公信力。